23 mars 2022
Säker arbetsmiljö med truck och travers
Företagens behov av truck- och traversutbildning ökar – liksom behovet av att rekrytera rätt kompetens. K-Bemanning taktar upp för att möta behoven.
– Tidigare har vi kunnat erbjuda truckutbildning från vårt kontor i Gislaved, men nu breddar vi utbudet även här i Värnamo, säger Mattias Sundler.
Förstärkningen kommer genom Jenny Johansson som sedan årsskiftet arbetar med personal- och kundfrågor på K-bemannings kontor i Värnamo.
Och hon ser stora behov ute hos industrin när det gäller säkerhetstänket kring truck och travers.
Jenny Johansson, Joakim Alnäs och Mattias Sundler möter kunderna på K-Bemannings kontor i Värnamo.
Arbetsmiljöverket skärper kraven
– Kraven kom från arbetsmiljöverket för mer än tio år sedan att personal måste ha truckutbildning, annars riskerar du som arbetsgivare vite.
Nu börjar vi se samma krav när det gäller travers, men det är många som inte vet om det, säger Jenny.
K-Bemanning skräddarsyr lösningar inom både truck och travers utifrån företagens behov, från utbildning av enstaka personer till hela grupper i halv- eller heldagsupplägg – på plats ute hos kunden. Här är en stor fördel, menar Jenny, att få se hur verksamheten fungerar eftersom hon då även kan bistå med konkreta riskanalyser.
Kraven skärps på säker arbetsmiljö. Utbildning inom travers krävs för att minska skaderisken.
Bemanning – och rekrytering
– Och det är jätteroligt att få se insidan på företaget, eftersom vi också jobbar med bemanning. Ofta kan en truckutbildning generera en order på rekrytering eller bemanning, eller tvärt om.
Att K-Bemanning erbjuder bemanning vittnar namnet tydligt om. Att man också är stora inom rekrytering är inte lika känt.
– Men vi har jobbat med rekrytering ända sedan starten. Industrin har svårt att hitta rätt kompetenser idag, många av oss som jobbar här har haft ledande positioner ute i industrin så vet vi vad det handlar om, säger Mattias.
Se till att personalen har rätt kunskaper innan de sätter sig vid ratten. K-Bemanning stärker utbudet av truckutbildning i Gnosjöregionen.
Testverktyg för rätt rekrytering
Varje månad genomför K-Bemanning ett antal rekryteringar på tjänstemannasidan.
– Vi kan ta hela processen från start, vi kan också komma in i slutprocessen och hjälpa till med tester och analys när ett fåtal kandidater är kvar, säger Mattias.
K-Bemanning är certifierade enligt ThomasSystemet, världens mest spridda verktyg för kompetensbaserad rekrytering.
FAKTA K-BEMANNING
K-Bemanning startades 2004 och har idag kontor i Värnamo och Gislaved. Vår affärsidé är att lokalt lösa företags bemanningsbehov främst inom industrin.
Gabriella Mellergårdh, GnosjoRegion.se
Foto: Gabriella Mellergårdh, GnosjoRegion.se och K-Bemanning
